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基层建设发展在与每个基层干部的付出，心往一处想，劲往一处使，大家都望着既定的目标和同一个方向不懈奋斗。能否实现发展、发展、再发展，关键在于干部作风，要让实干成为风尚，让落实成为自觉，汇聚起发展的正能量。 当前干部队伍主要存在散、懒、庸、等现象，以及等待观望和浮躁心理，这些现象虽属少数，但不治必影响主流，必须取铁手腕、硬措施，就难以彻底铲除。每个基层干部都是建设的参与和执行者，不允许任何人粗心大意，只有伸出双手，与实干握手，与实干成亲密的伙伴，才能有效、快速地提高自身素质、推动基层经济事业前进。 基层组织要采取丰富多彩、并行之有效的思想纪律作风整顿活动，领导干部带头强化责任、带头改进作风、带头解决实际问题，增强工作纪律、强化工作作风，推动各级干部把精力和心思放在发展上，咬定目标不放松，扭住重点求突破。 成功缘于实干，祸患始于空谈。春秋赵括“纸上谈兵”，两晋学士“虚谈废务”，历来是治国理政的大忌。实干精神是我党的优良传统。全面建成小康社会进入“倒计时”，人民对美好生活的向往怎样落实为执政兴国的具体措施?没有脚踏实地的奋斗，没有扎扎实实的工作，我们将愧对人民期待和历史责任。注重落实是共产党人的政治本色。 基层领导干部躬下身子进柴屋、蹲到灶边摸民情，才能把握群众的所思所想所盼，从而有的放矢，制定惠民措施。在这个意义上，就是在发扬我们党密切联系群众的工作作风，就是在坚持党的实事求是的思想路线。领导同志率先垂范，为广大党员干部树立了榜样：多在现场、不走过场，才能解决难事、多做实事，才能使改作风见到实效。 (责任编辑：admin) |